原标题：【英国留学生秋招】科普 | 细数英国留学生结业回国找作业的时刻规划
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关于腐国的留学生来说，或许放假的时分不去欧洲玩一圈回来都不好意思说自己在英国留过学。
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我有个同学就这样，在朋友圈常常晒些腐国的相片，结业了更是敞开了炫酷的欧洲游方式，活脱脱的刷屏小能手，还美名其曰“放松”。我当然也知道英国一年的课程紧，作业多，有写不完的paper做不完的presentation。
可是看到他这么豪放的欧洲游，不免忧虑他回国找作业的问题，可是作为一个局外人，我又不好意思说，当他回国后，朋友圈没动静了，我知道他在国内找作业碰到问题了。
我信任校招季有多重要现已不要我科普了吧，混知乎的没理由不知道这点。国内校招季对英国的留学生来说便是个BUG，我不知道你们有没有这样一种感觉。出国前带着各种心情与等候漂洋过海来到英国，然后非常困难在冷暖自知中逐渐生长与刚强，当你沉浸于腐国的日子后，一转眼发现，结业就在眼前，不由慨叹，这时刻过得也太XX快了，然后一看结业时刻，握草，没有时刻预备国内校招季了，这结业时刻也太为难了。
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我能怎么办呢，我也很失望啊，规矩摆在那里，只要前赴后继的踏上找作业的不归路咯。所以题主能提前预备求职时刻规划，仍是应该给个赞的。关于那些英国留学的小伙伴，特别是一年制硕士的童鞋，假如你还沉浸接下来腐国的日子，那祝贺你，你很快就会被筛选了。
好了，我要敲黑板了
英国留学生回国找作业正确的时刻和方法如下：
假定你是9月入学的学生，那么在九月入学开端就要陆陆续续为你的找作业而尽力，不说前期的鸟儿有虫吃，便是笨鸟也知道先飞嘛。
9月入学：关于英国读硕士的同学，从你踏进学校的第一天开端，就得为今后回国做预备了，比方去参与些学校集会，去和校友触摸，在金融圈里边，是很垂青校友资源的。
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10-11月份：确保你学习成绩的状况下，开端预备简历，把简历写好。能够寻求专业人士的协助，让他们修正。然后能够开端测验投简历，尽管海投功率不高，但海投是必要的，更有必要的是发挥你的资源，找人帮你递简历进行内推，比方校友，实习期的搭档或许linkedIn上进行的networking。
12月份：开端预备电话面试或许视频面试，由于这个时刻前面投的简历很或许有回复了，假如你经过了线上面试，那就把正式面试时刻尽量预定在你寒假放假的时刻，这样寒假回国能够面试。
次年3-4月份，有个复活节的假日，尽量拿出来回国面试，就算是给自己添加阅历也是非常好的。
次年7-8月：这时分就得开端重视企业，依据不同的企业要求预备不同的简历，亲近重视你心仪的企业在什么时分敞开网申，赶上网申的时刻尽早提交相关资料。
次年9-10月：这时分你应该现已完成了结业设计或结业论文了吧，国内大波公司的网申也开端了。所以要集中精力网申了。英国的留学生大部分都是十月中旬回国，还有一部分则挑选留在英国等候参与完十二月份的结业典礼再回国，你知道十二月份回国会错失多少时机吗，同学！当然这个就看你的个人挑选了，由于许多公司在次年三四月还会进行补招，职位或许不会像年前这么多，但仍是有许多好时机的。
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次年10-11月：海外面试，视频面试，回国面试，网申往后，多重视相似himycareer这样的求职咨询大众号，多看些关于面试的干货文章，有些企业会贴心肠供给线上面试，最近很火的微信面试也现已成为留学生求职的新趋势。可是如果所选企业只给供给线下面试的话，你们也不要紧张嘛。你要先跟HR承认好这份作业的详细责任、福利等等，在你对这个职位有个殷切的知道，而且承认了这便是你所需求的作业之后，你能够去跟HR协商面试的事宜。由于只要你非常承认这便是你所需求的作业之后，你才干花费金钱和时刻飞回国内，盲目的面试只会让你变得愈加被迫。
这之后就等offer告诉吧。
接下来谈谈
国内企业招聘最垂青应聘者哪些方面的才干
1、符合要求的GPA
2、与方针作业相匹配的专业知识
3、相关的实习阅历和项目阅历
4、具有杰出的交流才干、剖析才干、抗压才干、领导才干等
5、具有必定的专业技能，例如英语、计算机等
需求留意的是，只是具有或许挖掘出一些相关阅历是不行的，重要的是能够经过这些阅历有用体现出自己的中心竞争力，只要这样才干比较简单锋芒毕露。此外，各项才干的展现也必定要依托于阅历，根据各种实际展现本身长处。
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现在海归找作业的局势越来越严峻，小伙伴们必定不要错失求职的最佳时刻点，错失一个好企业，有或许断送一个好出路。总的来说，秋招不管从招聘的企业规模、质量，仍是岗位性质，都是最适合海归应届生的。
不要觉得没回国时不用重视国内的招聘状况，也不要觉得人在国外就参与不了，网申投起来，视频面起来，相同能够早早将心仪的企业拿下。
最终说一句，找作业是才干与机会并存的，坚持初心，不要被实际打的四分五裂哦。
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